TIN ĐỨC: Hệ thống lương hưu trong tương lai

Chủ tịch đảng CDU, Friedrich Merz, đề xuất tăng vai trò của quỹ doanh nghiệp và tiết kiệm cá nhân, trong khi giữ vững lương hưu nhà nước làm nền tảng. Ông gọi đây là "bước ngoặt" trong chính sách an sinh xã hội của Đức, dự kiến thực hiện trong năm nay.

Hiện tại, khoảng 52% người lao động có quỹ lương hưu doanh nghiệp, nhưng vẫn còn ít phổ biến trong các doanh nghiệp nhỏ và nhóm thu nhập thấp. Chính phủ dự định thúc đẩy hơn nữa, giúp quỹ này hấp dẫn hơn.

Về tiết kiệm cá nhân, chính phủ muốn cải tiến các sản phẩm như "khoản tiết kiệm hưu trí" mới, cho phép đầu tư vào cổ phiếu với ưu đãi thuế, mang lại khả năng sinh lời cao hơn, nhưng cũng rủi ro hơn.

Tuy nhiên, kế hoạch này vấp phải phản đối từ các đảng đối lập và các tổ chức lao động, lo ngại sẽ làm yếu đi hệ thống lương hưu công bằng và dẫn đến tình trạng nghèo tuổi già. Chính phủ khẳng định, mục tiêu là bảo vệ người về hưu và đảm bảo an sinh lâu dài cho Đức.

Nguồn: Viet-bao.de lược dịch theo tagesschau.de 4.2.2026